Miks on vaja vahetada töökohta ja kuidas seda teha

Muuda elukutse - on raske, kuid väga kasulik samm igaüks, kes tahab pidevalt areneda. Väljavaade jäädagi ühe töökoha pikka aega pole enam ammu olla märk stabiilsuse ja kogemusi, sest maailm on pidevas arengus ja nõuab edukad inimesed liikuvust.

20 aastat - see on aeg hakata professionaalne eksperimente, omandada uusi teadmisi ja kasutada kõiki kättesaadavaid vahendeid leida oma elutöö. Me otsustasime, et tegeleda küsimusega, miks karjääri muuta - see on positiivne kogemus, mis peaks olema iga naine, kes tahab ehitada edukat karjääri 30 aastat.

Miks on vaja vahetada elukutset:

Erinevaid oskusi 1.

, et parandada professionaalse on väga oluline, kui teil on kavas liikuda kiiresti karjääri. Väga kiiresti, kaasaegne tehnoloogia ning tehisintellekti võimalik asendada inimtöö ja seetõttu ei saa seista ja oodata, et teie haridus kord viib teid tippu. Parandada oma oskusi ja mis veelgi tähtsam, omandada uusi tähtsam kui saada stabiilses asendis, sest need asjad ei saa põhimõtteliselt olla stabiilne, erinevalt teades, et on alati teiega.

2. kaugusel tõrjuda

Kogemused, võime õppida ja kasvada alati nõudlust, eriti arvestades, kui kiiresti asendada uue põlvkonna spetsialistide ja nägu tööjõu areenil. Kogemused erinevates valdkondades võib olla teie suurim eelis maailma, mis on pidevas muutumises. Aga selline strateegia on vaja mitte ainult meeles, vaid ka võime võtta riske ja ei karda muutusi. On hinnatud tööandja.

3. Personal motivatsiooni

Karjääri muutus sunnib meid mõtlema mitte ainult see, mida me tahtsime teha, kuid miks me just seda. Selline allikas motivatsioon on hindamatu tänapäeva maailmas. See pöörama tähelepanu tööandjatele, kes tahavad näha, mille osakaal kirg ja vastutus te lähenemine. See on see, mida saab õppida, omandades uusi kogemusi. Ei ole mõtet kulutada aega tööd, et enam inspireerib ja motiveerib teid kasvada ja õnnestub.

4. uued perspektiivid

Teine eelis muutus tema tegevus - on uue perspektiivi, mis võib tuua ebatavaline oma tööruumi. Kui soovite saada uusi teadmisi, võimeid ja kogemusi, on vaja, et saada välja tavaline ja tuttav keskkond ja hakkate midagi muud.

5. soetamine kogemusi

Muidugi, keegi ei taha ilmub "närviline" töötaja pidevalt muutuvas töökohas lõputu Quest ise. Aga kui sa tõesti tegelevad ratsionaalne eesmärkide arvu oma olemasolevaid kogemusi võib olla eeliseks töölevõtmisel, nagu paljud tööandjad hindavad paindlikkust tööotsijatele ja paljud töökohad nõuavad mitmekülgset karjääri sihtasutus.

Mis on parim lähenemisviis muuta elukutse

1. Määrata, mida sa tahad

Paljud tööotsijad on kadunud nimekirja, loetleda nende eeliseid ja kogemusi. Seepärast on vaja selgitada nende kvaliteedi spetsialistid, mis teie arvates kõige olulisem otsides uut tööd. Samal ajal ei tohi me unustada midagi, mida tahaks tulla tulemus. Määrata, millised tööd sunnib teid lõbutseda ja kuidas saavutada uue töökoha. Paljud ignoreerida füüsiline kirg oma töö, ja selle tulemusena selgub, et see on üks kõige olulisemaid probleeme, mis teil on vaja lahendada.

2. Töötada

kirg ja entusiasm, nagu me oleme juba kindlaks - olulisi omadusi, kuid lisaks neile, te ei tohi unustada praktiline pool asju. Määrata milliseid oskusi ja kogemusi saab pakkuda tööandja, ja kuidas nad sobituvad üldise protsessi töö, sest mitte kõik omadused on väärtuslikud eelkõige tööstuses. Samuti tuleb kaaluda, kui kaua kulub uue töökoha otsingul ja valmistuda võimaliku pikaajalise puhkuse rahaliselt.

3. Pre-koolitus

Kui karjääri muuta, siis peab olema ka valmis, mida peavad läbima asjakohase koolituse. Seetõttu eelnevalt kindlaks määrata, milline nimekiri oskusi, mida peaks omandama, et täiesti sobivad uude asendisse. Valmistamiseks hõlmab mitte ainult koolitusi, vaid ka muuta oma CV, samuti vabatahtlik töö, mis võib tuua kasulikke kogemusi ja olla suurepärane lähtepunkt uue karjääri.

Valides uue elukutse, ja see on meeles pidada, et mitte kõik, et pakute, võid minna. Jätka otsida tööd, mis on huvitav teile, kuid ei arvesta huvitavaid võimalusi, et sa ei pidanud koostades strateegiaid. Ärge unustada töö vabakutselise või kauge, kui tegemist on peamisteks tegevusaladeks, mis sind huvitab.

4. Research ja juhendaja

Tugev suhteid inimestega, kes on õnnestunud valdkonnas, töö, kus te soovite, võib olla suurepärane taustaga enda karjääri, sest nagu inimesed saavad alati küsida nõu või leida ennast kogenud mentor nende seas. Suhtle suurem hulk inimesi kaasatud tööstuse olete huvitatud, sest tänu neile saate teada plusse ja miinuseid selle töö peamised eesmärgid ja eesmärgid, samuti võimalik väljavaated oma kõrgus.

See teave on väga kasulik tulevikus karjääri planeerimine, nii et ärge unustada seda, tuginedes oma kogemustele. Valides oma mentorite keegi, kelle töö imetleda, annab teile võimaluse saada väärtuslikku näpunäiteid ja nõuandeid, kuidas olla produktiivne ja saavutada soovitav lühiajaliselt.

5. ei kiirusta

Kuna planeerimise uue karjääri - loetelu, millel on mitu asjade ja alajaotused, peate lähenemine see hoolsust. Ja kui sa tõesti otsustanud muuta radikaalselt tegevuse ulatus ja valmis minema läbi kõik testid parandada oma kutseoskusi, pea meeles, et selline asi võtab aega, nii et ärge kiirustage.

Arvestades seda asjaolu, on vaja ka arvutada oma eelarve ja võib-olla rohkem töötada vana töö minna vaikselt pärast, teades, et teil on rahaline alus, millele saab toetuda. Igal juhul on oht, kuid kui te korralikult läheneda planeerimisel seda tööd, mida saab vähendada võimalikke negatiivseid mõju karjääri muuta. Et mitte kaotada usku ise, olla huvitatud tegevuse karjääri edukad inimesed, kes elavad või töötavad Varem inspiratsiooni ja meeles pidada, et kõige tähtsam - see on viis, ei ole lõplik eesmärk.